Für einen bedeutenden Kunden aus dem Bereich Energie und Versorgungsunternehmen suchen wir erfahrene Datenarchitekten, die sich an langfristigen strategischen daten- und analyseorientierten Initiativen beteiligen. Das Projekt fokussiert sich auf moderne Datenplattformen im Bereich ODS, DWH, Data Lake / Lakehouse sowie auf aktuelle Architekturansätze wie Data Mesh oder Data Fabric. Es handelt sich um eine stabile und langfristige Zusammenarbeit innerhalb einer großen Enterprise-Organisation, in der Daten eine Schlüsselrolle bei der Steuerung von Geschäft, Betrieb und strategischen Entscheidungen spielen.

• Entwurf und Dokumentation der Datenarchitektur und Datenmodelle
• Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Analyseteams bei der Umsetzung von:
  • ODS
  • DWH
  • Data Lake / Lakehouse
  • Datenpipelines
• Definition und Durchsetzung von Standards für:
  • Datenqualität
  • Datenintegration
  • Datensicherheit und GDPR
• Unterstützung bei der Auswahl und Einführung von Tools für:
  • Reporting
  • Datenmodellierung
• Entwurf von Lösungen für Daten-Streaming und die Integration von Echtzeit-Datenströmen
• Mentoring von Junior-Kollegen und Review technischer Konzepte

Must-have:

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Rolle des Datenarchitekten in datenanalytischen Projekten (ODS, DWH, Data Science / Machine Learning)

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit relationalen Datenbanken
• (MS SQL, Oracle, Teradata, DB2 etc.)
• Praktische Erfahrung mit der Implementierung von GDPR und Datenschutz (nachweisbare Referenz erforderlich)

• Erfahrung mit der Implementierung eines Data-Quality-Frameworks
• Mitarbeit an Projekten mit modernen Architekturen:
  • Data Mesh
  • Data Fabric
  • Data Lake / Data Lakehouse

Von großem Vorteil:

• Kenntnisse in mindestens einem Reporting-Tool:
  • SSRS, Power BI, QlikView, Tableau, Excel PowerQuery
• Kenntnisse in mindestens einem Tool zur Datenmodellierung:
  • Erwin, PowerDesigner, Sparx EA, DbSchema, Oracle Data Modeler
• Erfahrung mit Daten-Streaming (z. B. Apache Kafka)

• Tolle Kollegen und eine vollständig flexible Arbeitskultur
• Karriere-Coaching und persönliche Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten
• Technische Schulungen und Workshops
• Technische Ausstattung für die Arbeit (Mac / Windows)
• Firmenveranstaltungen
• Unternehmenspsychologe für mentale Gesundheit
• Multisport-Karte